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年薪33萬起，多重經(jīng)費補貼！“雙一流”重點學科延攬英才！

2022-04-07 16:19:27 作者：青塔來源：青塔分享至：

01 院系簡介

南方科技大學化學系成立于2011年，是廣東省攀峰重點學科，2018年化學學科首次進入ESI全球排名1%，并于2018年取得化學碩士點，2021年取得博士點。目前涵蓋了無機化學、有機化學、物理化學/計算化學、分析化學/化學生物學、化學工程、高分子化學學等多個研究領(lǐng)域。

截至2021年化學系已獨立承擔超過300余項國家級、地方級的科研項目，包括國家自然科學基金項目111項，總競爭性科研經(jīng)費超過3.2億元。化學系專職教師以南科大為依托單位以第一或通訊作者身份發(fā)表SCI論文1000余篇，其中在化學學科頂級期刊Science、Nature、Journal of the American Chemical Society、Angewandte Chemie International Edition等影響因子超過10的期刊上發(fā)表論文280余篇，部分研究成果先后得到Nature、Nature Chem. 、Angewandte Chemie International Edition等期刊的重點推薦或亮點報道。

南科大化學系扎根中國大地，力爭構(gòu)建對國家戰(zhàn)略與區(qū)域發(fā)展創(chuàng)新引領(lǐng)作用的世界一流學科體系。熱忱歡迎優(yōu)秀學者加入南方科技大學化學系，共謀發(fā)展！

02 課題組簡介

課題組情況介紹

陳順興（Chris Soon Heng TAN）教授的課題組是一個跨學科實驗室，結(jié)合了數(shù)據(jù)分析、分子生物學、化學生物學和蛋白質(zhì)組學的方法，闡明了生物分子如何控制、組織和調(diào)節(jié)其相互作用以執(zhí)行細胞功能的基本原理，重點是了解其組織如何在人類疾病中受到調(diào)節(jié)和化學物質(zhì)的干擾。實驗室研究重點旨在：

a）化學物質(zhì)如何擾亂生物分子相互作用網(wǎng)絡(luò)并重新連接最終導致疾病表型；

b）化學物質(zhì)（包括藥物在內(nèi)）如何用于改變細胞行為實現(xiàn)治療效果或工業(yè)用途。

為了達到這些研究目的，我們開發(fā)了新穎的實驗技術(shù)和計算方法，用于對各種細胞表型基礎(chǔ)的生物分子相互作用網(wǎng)絡(luò)進行系統(tǒng)分析。我們還將相互作用數(shù)據(jù)與其他“組學”數(shù)據(jù)整合在一起，以了解細胞中不同調(diào)控系統(tǒng)之間的相互作用，以及細胞生物學，毒理學和藥理學的應用。我們歡迎生命科學學科、化學學科（例如分析化學，化學生物學），計算學科（例如計算機學，生物信息學、計算生物學）等方向的博士畢業(yè)生加入本實驗室。感興趣的可發(fā)郵（christan@sustech.edu.cn.）與陳順興教授直接交流。

實驗室基礎(chǔ)介紹

課題組有細胞生物學和生物化學實驗室設(shè)施，高分辨率質(zhì)譜儀（如 Bruker TimsTOF Pro，Orbitrap Exploris?480和Obitrap Q-HF Exactive?）的使用和自創(chuàng)蛋白質(zhì)組學和計算方法（Nature Methods 2015, Science 2018, Briefings in Bioinformatics 2022）。實驗室目前有成員15名左右，來自不同的研究方向和專業(yè)，包括分析化學、生物學，生物信息學，計算和機器學習等。

圖|實驗室研究概述

課題組負責人介紹

陳順興（Chris Soon Heng TAN）——南方科技大學化學系和化學生物學及蛋白質(zhì)組學中心，副教授，博士生導師。新加坡國立大學分子生物學專業(yè)學士和計算機專業(yè)碩士，加拿大多倫多大學博士（2011），奧地利維也納的分子醫(yī)學中心博士后。曾任責新加坡科技研究局分子與細胞生物學研究和生物信息學研究所的獨立研究員。第一或通信作者的文章包括Science, Science Signaling, Nature Methods, Bioinformatics 和 Briefings in Bioinformatics。負責人科研情況請詳見：https://faculty.sustech.edu.cn/christan/。

03 招聘計劃

博士后招聘

專業(yè)要求

生物信息學、系統(tǒng)藥理學和化學生物學

聘期及薪酬待遇

博士后聘期為兩年

薪資待遇：

博士后聘用期兩年，年薪33萬元起，含廣東省生活補助15萬元（稅前）及深圳市生活補助6萬元（稅后），并按深圳市有關(guān)規(guī)定參加社會保險及住房公積金，博士后福利費參照學校教職工標準發(fā)放。

在站期間，可依托學校申請深圳市公租房，未依托學校使用深圳市公租房的博士后，可享受兩年稅前2800元/月的住房補貼。

其他待遇政策：

● 特別優(yōu)秀候選人可以申請校長卓越博士后，年薪可達50萬元以上（含廣東省及深圳市補助）；

● 博士后在站期間享受兩年共計2.5萬學術(shù)交流經(jīng)費資助；

● 根據(jù)博士后具體科研工作業(yè)績情況，可享受院系、課題組相應的科研績效獎勵；

● 課題組提供充足的科研支持，并協(xié)助博士后本人作為負責人申請中國博士后科學基金、國家自然科學基金及廣東省、深圳市各級科研項目；

● 博士后出站選擇留深從事科研工作，且與本市企事業(yè)單位簽訂3年以上勞動（聘用）合同的，可以申請深圳市博士后留深來深科研資助。深圳市政府給予每人每年10萬元科研資助，共資助3年（以深圳市最新申報要求為準）；

● 課題組協(xié)助符合條件的博士后申請“廣東省海外人才支持項目”。即在世界排名前200名的高校（不含境內(nèi)，排名以上一年度泰晤士、USNEWS、QS和上海交通大學的世界大學排行榜為準）獲得博士學位，在廣東省博士后設(shè)站單位從事博士后研究，并承諾在站2年以上的博士后，申請成功后省財政給予每名進站博士后資助60萬元生活補貼（與廣東省及深圳市在站博士后生活補貼不同時享受）

● 對獲得本項目資助，出站后與廣東省用人單位簽訂工作協(xié)議或勞動合同，并承諾連續(xù)在粵工作3年以上的博士后，省財政給予每人40萬元住房補貼。