中科院寧波材料所青年千人陳濤研究員課題組主要從事智能高分子材料和雜化材料體系的構(gòu)建及其在形狀記憶、智能驅(qū)動(dòng)、化學(xué)與生物傳感等方面的應(yīng)用研究，近兩年在包括Chem. Soc. Rev., Adv. Funct. Mater., Chem. Sci.,Chem. Mater., Chem. Commun.等期刊在內(nèi)的國(guó)際SCI學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表研究論文50余篇（更多信息參見(jiàn)課題組主頁(yè)http://smartpolymers.nimte.ac.cn/）。現(xiàn)因課題研究需要，面向國(guó)內(nèi)外招聘特聘杰出青年研究員及優(yōu)秀博士后多人。

    崗位名稱：特聘杰出青年研究員和博士后崗位職責(zé)1：新型智能驅(qū)動(dòng)材料的設(shè)計(jì)與構(gòu)建工作（招聘博士后1~2名）；崗位職責(zé)2：功能納米材料的合成、自組裝與應(yīng)用（招聘博士后1~2名）；崗位職責(zé)3：基于于納米材料的電化學(xué)， 生物和食品傳感器（檢測(cè)小分子如雙氧水，葡萄糖等，生物體系的蛋白質(zhì)和DNA等，食品安全檢測(cè)中的有害物質(zhì)。基于納米材料與科技的可視化生物/食品安全檢測(cè)傳感器（試紙條和試劑盒）（招聘博士后1~2名）；崗位職責(zé)4：智能高分子材料的分子設(shè)計(jì)、合成與應(yīng)用（招聘博士后1~2名）。

    崗位要求：

    1. 具有高分子、膠體與界面、有機(jī)化學(xué)，無(wú)機(jī)化學(xué)等方向的博士學(xué)位或近期內(nèi)能順利完成博士學(xué)位論文答辯，具有良好的英文交流與寫(xiě)作能力，發(fā)表過(guò)多篇英文SCI論文。

    2. 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、吃苦耐勞精神、溝通協(xié)調(diào)能力和濃厚的科研興趣。

    3. 具有（參與）申請(qǐng)國(guó)家、省、市科技項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

    崗位待遇：

    1. 按照國(guó)家及中科院相關(guān)規(guī)定，提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，優(yōu)秀者可以申請(qǐng)“超級(jí)博士后”（材料所特聘青年研究員，年薪大于25萬(wàn)元，特聘期內(nèi)提供100萬(wàn)科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)）和“優(yōu)秀博士后”（年薪大于20萬(wàn)元；在站期間，工研院給予20萬(wàn)元/年的科研經(jīng)費(fèi)支持，如出站留所工作，考核通過(guò)后再給予20萬(wàn)元的科研經(jīng)費(fèi)支持）職位。

    2. 在站期間，享受浙江省和寧波市提供的個(gè)人生活補(bǔ)貼（大于2.5萬(wàn)元/年），直接發(fā)給博士后本人；對(duì)出站后留所或?qū)幉ǖ貐^(qū)工作者，寧波市政府額外提供20-30萬(wàn)元安家費(fèi)；

    3.  在站期間，鼓勵(lì)博士后申請(qǐng)國(guó)家自然科學(xué)基金、中國(guó)博士后科學(xué)基金、寧波市自然科學(xué)基金等；寧波市對(duì)于獲得的中國(guó)或浙江省博士后科學(xué)基金提供1:1的經(jīng)費(fèi)配套；

    4. 優(yōu)秀博士后出站后可以申請(qǐng)留所工作及晉升副研究員、項(xiàng)目研究員等高級(jí)職稱；5. 有機(jī)會(huì)申請(qǐng)國(guó)家、浙江省、寧波市的各類人才計(jì)劃；6. 年底課題組提供優(yōu)厚的年終獎(jiǎng)，并可享受課題組績(jī)效分配和成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化收益分配。

    聯(lián)系方式：有興趣者請(qǐng)通過(guò)電子郵件聯(lián)系路偉老師（luwei@nimte.ac.cn）或張磊老師（zhanglei@nimte.ac.cn），提交簡(jiǎn)歷及相關(guān)資料。